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贡献者公约

我们的承诺

身为社区成员、贡献者和领导者,我们承诺使社区成为一个不受骚扰的体验,无论年龄、体型、可见或不可见的残疾、种族、性别特征、性别认同和表达、经验水平、教育程度、社会经济地位、国籍、个人外貌、种族、宗教或性取向如何。

我们承诺以有助于建立开放、友善、多样化、包容、健康社区的方式行事和互动。

我们的准则

促进积极社区环境的行为示例:

  • 对他人表现出同理心和善意
  • 尊重不同的意见、观点和经验
  • 提供并优雅地接受建设性反馈
  • 承担责任并向受我们错误影响的人道歉,并从中吸取经验教训
  • 不仅关注对我们个人而言最好的,也关注对整个社区最有利的

不可接受的行为示例:

  • 使用性暗示语言或图像,以及任何形式的性关注或挑逗
  • 挑衅、侮辱或贬损性评论,以及人身或政治攻击
  • 公开或私下骚扰
  • 未经明确许可,发布他人的隐私信息,如物理地址或电子邮件地址
  • 在专业场合中被合理认为不适当的其他行为

执行责任

社区领导者负责阐明和执行我们的可接受行为标准,并将对任何他们认为不适当、具有威胁性、冒犯性或有害的行为采取适当和公平的纠正措施。

社区领导者有权利和责任删除、编辑或拒绝与本行为准则不一致的评论、提交、代码、wiki 编辑、issue 和其他贡献,并在适当时传达审核决定的理由。

适用范围

本行为准则适用于所有社区空间,也适用于个人在公共场合正式代表社区的情况。代表社区的示例包括使用官方电子邮件地址、通过官方社交媒体帐户发帖,或在线上或线下活动中担任指定代表。

执行

辱骂、骚扰或其他不可接受行为的实例可向负责执行的社区领导者报告,邮箱为 contact@flagos.io。所有投诉将被及时、公正地审查和调查。

所有社区领导者都有义务尊重任何事件报告者的隐私和安全。

执行指南

社区领导者在确定任何违反本行为准则的行为后果时,将遵循以下社区影响指南:

1. 纠正

社区影响:使用不当语言或其他被社区认为不专业或不受欢迎的行为。

后果:社区领导者发出私密书面警告,说明违规的性质,并解释为什么该行为不恰当。可能会要求公开道歉。

2. 警告

社区影响:通过单一事件或一系列行为造成的违规。

后果:警告并说明持续行为的后果。在指定时间内不与相关人员进行互动,包括主动与执行行为准则的人员互动。这包括避免在社区空间以及社交媒体等外部渠道中进行互动。违反这些条款可能导致临时或永久封禁。

3. 临时封禁

社区影响:严重违反社区标准,包括持续的不当行为。

后果:在指定时间内,暂时禁止与社区进行任何形式的互动或公开交流。在此期间,不得与相关人员进行公开或私下互动,包括主动与执行行为准则的人员互动。违反这些条款可能导致永久封禁。

4. 永久封禁

社区影响:表现出违反社区标准的模式,包括持续的不当行为、骚扰个人、或对某类个人的攻击或贬低。

后果:永久禁止在社区内进行任何形式的公开互动。

归属

本行为准则改编自 Contributor Covenant 2.0 版,可在 https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html 查阅。

社区影响指南的灵感来源于 Mozilla 的行为准则执行阶梯

有关本行为准则的常见问题解答,请参见 https://www.contributor-covenant.org/faq。翻译版本可在 https://www.contributor-covenant.org/translations 获取。